Reflectie op eigen handelen

Als je iets écht wilt begrijpen, probeer het dan te veranderen.
-- Kurt Lewin

Waarom doen we wat we doen? Wanneer veranderen we wat we doen? Wat doen we als we niet het resultaat krijgen dat we willen?

Vragen waar ik in meer dan 10 jaar professionele verdieping en persoonlijke ervaring veel antwoorden op gekregen heb.

Van jongs af aan ben ik nieuwsgierig naar hoe dingen werken. Na mijn studie Technisch Natuurkunde ging ik aan de slag als adviseur procesverbetering. Ik was verrast dat logische oplossingen niet vanzelf tot ander gedrag en verbetering leidde. Ik werd opnieuw nieuwsgierig. Deze keer naar de mens.

Ondertussen ben gecertificeerd als Tiny Habits® certified master coach, Organizational Behavior Management practitioner, Lean Green Belt, Belbin teamroltrainer, NLP practitioner, groepstrainer op identiteitsniveau en begeleider van familie-/organisatie-opstellingen.

Mijn inspiratie vind ik in het werk van Chris Argyris, William Ross Ashby, Gregory Bateson, Meredith Belbin, David Bohm, Aubrey Daniels, Antonio Damasio, BJ Fogg, Victor Frankl, Seth Godin, Jay Haley, Bert Hellinger, Douglas Hofstadter, Daniel Kahneman, David Kantor, George Lakoff, Bruno Latour, Donald Schön, Roger Schwarz, John Seddon, Richard Sennett, BF Skinner, Wibe Veenbaas, Paul Watzlawick en Karl Weick.

Niet verrassend draait mijn werk als eigenaar van Veranderhulp om vragen over gedrag, samenwerking en verandering. Centraal hierbij staat de reflectie op eigen handelen. Individueel en als groep.

Hartelijke groet,

Bastiaan van Gils