De 5e discipline is een klassieker. Voor mij was het de eerste kennismaking met de methodiek van systeemdenken, waarmee ik een manier in handen kreeg om mijn denken aan anderen over te kunnen brengen. Het boek gaat op de volgende vijf disciplines:
- Systeemdenken: kijk naar het weefsel van de samenhang tussen alle “incidenten” en zie hoe de elementen in het systeem op elkaar inwerken;
- Persoonlijk meesterschap: kijk voortdurend naar je eigen rol in het geheel, verhelder je visie en verfijn je handelen;
- Mentale modellen: Als besluiten niet opleveren wat je wilt, neem dan niet zomaar een nieuw besluit, maar ga na welke onbewuste uitgangspunten achter je vorige besluit mogelijk onjuist zijn.
- Gemeenschappelijke visie: Zorg voor een gemeenschappelijk doel om gezamenlijk te kunnen besluiten over dilemma’s
- Teamleren: Leer als team en zorg dat in je team geldt: 1+1=3 en niet 1-1=0
// bestellen via managementboek.nl of amazon.com »
